Séances d'Analyse des Pratiques et de Supervision en établissement
Dans toutes les professions où la relation a une importance, que ce soit en médical, médico-social, social ou éducatif, les temps d’Analyse des Pratiques et de Supervision sont indispensables pour soutenir les professionnels dans ce qui les lie à leurs métiers, et par là, maintenir la qualité des soins et des services offerts aux usagers.
Selon la demande institutionnelle et les besoins identifiés, je propose un travail qui allie, à différents dosages, protocoles et co-construction. Dans tous les cas, le travail n’est pas un procédé rigide, mais un processus vivant où chaque participant est invité à venir avec ses questionnements, difficultés, et ses ressources au service d’une pratique éthique.
Le groupe est un lieu de partage, de soutien et de formation.En travaillant un cas particulier, ou une situation concrète, chaque participant est sollicité, sans jugement, dans ses connaissances, ses expériences, ses compétences, et sa réflexivité.
Il est également un lieu-ressource où chacun peut exprimer son engagement personnel, avec sa subjectivité, ses valeurs et ses croyances. En effet, en accueillant la singularité de chaque personne et sa manière de vivre la situation, le groupe offre une expérience d’altérité propre à nourrir l’estime de soi et la disponibilité à autrui.
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Sortir de l’isolement et trouver du soutien,
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Déposer ce qui est vécu difficilement et reprendre confiance,
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Prendre du recul sur les situations et sur sa pratique,
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Cultiver un regard réflexif et développer sa conscience de soi et des paramètres relationnels,
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Reconnaître les conflits éthiques et les travailler,
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Progresser dans ses compétences tout au long de la vie professionnelle,
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Explorer ses ressources personnelles, celles de ses collègues et de l’établissement,
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Trouver des solutions adaptées aux situations rencontrées,
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Nourrir l’esprit d’équipe,
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Penser sa pratique en relation avec les règlements et avec la loi.